РУСАТОМ СЕРВИС РАСТИТ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПРОЕКТОВ

Что делать, если растёт количество тендеров и проектов на международном рынке, а имеющихся ресурсов для обработки воронки продаж и управления контрактами недостаточно? Оказавшись в такой ситуации в «Русатом Сервис» решили: будем готовить компетентных специалистов в этой области для себя сами. Решили и организовали проектный офис «Фабрика». Установочная сессия проекта «Фабрика» прошла первого декабря. К этому времени специалисты отдела персонала «Русатом Сервис» провели титаническую работу: оповестили студентов профильных вузов о начале набора, собрали заявки желающих поучаствовать и совместно с «Академией Росатома» отобрали 30 человек, которые и стали первыми сотрудниками проектного офиса. Руководитель проекта «Фабрика» Вера Милутка рассказала, что для запуска программы были специально отобраны выпускники ведущих российских вузов, мотивированные на работу в атомной отрасли и проявляющие интерес к Госкорпорации «Росатом». «Совместно с партнером проекта «Фабрика», «Корпоративной Академией Росатома», мы провели жесткий отбор, который включал в себя тестирование по английскому языку, интервью по компетенциям и тест способностей. Обязательным условием для всех участников также являлась возможность работать полный рабочий день». Участники проекта на практике познакомятся с процессом участия в международных тендерах, контрактации и управления малыми и средними проектами в области атомной энергетики. Такие проекты отличаются от привычных для Госкорпорации тем, что их бюджет небольшой и срок реализации варьируется в пределах трех лет. Они являются основой бизнеса компании АО «Русатом Сервис». Основными инструментами развития участников будет решение ежедневных разнообразных задач, регулярная оценка их деятельности и открытая обратная связь. Участники попробуют себя в различном функционале, «переживут» несколько ротаций между подразделениями и проектами, поборются за высокий рейтинг с целью «закрепиться» в компании. Также для всех участников запланирована расширенная программа обучения, которая будет включать в себя тренинги, семинары, встречи с отраслевыми специалистами и руководством Госкорпорации «Росатом». Планируется, что первый этап проекта продлится 2 года и будет сфокусирован на освоении участниками основных навыков управления роектами. Не исключено, что и ранее этого срока будут выявлены сотрудники с лидерским потенциалом, способные претендовать на более высокие позиции. Самые талантливые участники смогут получить постоянные контракты в компании АО «Русатом Сервис» и возможность дальнейшего карьерного роста. /////// Комментарии участников проекта: Тимур Муханов, МИФИ, факультет международных отношений Я решил участвовать в проекте "Фабрика", так как проект позволяет мне работать в одном из ведущих предприятий Госкорпорации "Росатом" параллельно с обучением и тренингами в интересующей меня сфере. Валерия Тарасова, МИФИ, факультет экономики и управления высоких технологий: Я считаю, что сфера атомной энергетики и промышленности - одна из наиболее перспективных в мире. Когда я увидела, что идёт набор на проект «Фабрика», то тут же отправила заявку, потому что это - хороший старт для карьеры в данной области. Сейчас я - студентка 2-го курса магистратуры института международных отношений НИЯУ МИФИ. К счастью, расписание мне позволяет совмещать работу и учёбу. Каковы мои ожидания? Я жду профессионального и карьерного роста, приобретения новых навыков и знакомств. Евгения Менцова, МИФИ, факультет международных отношений: Проект «Фабрика» представляется мне отличной возможностью для старта карьеры, получить новые профессиональные навыки и развить уже существующие, а также завести полезные знакомства. Руководители обещают большой непрерывный «вызов», а это - очень здорово! Мои ожидания - это много работы, вовлечение в процесс деятельности компании, Денис Болдин, Высшая Школа Экономики, факультет социологии: Для меня «Фабрика» - это совмещение трудовой деятельности и практического образования в сфере управления проектами. Ожидаю, что успешно завершу обучение и продолжу трудиться в компании «Русатом Сервис». В данный момент учусь в магистратуре, занятия идут по вечерам после рабочего дня, поэтому могу посвятить «Фабрике» весь рабочий день. Юлия Сыч, МГУ, факультет международных отношений: Я пришла в проект, потому что, он обучающий. Это особенно важно, когда у тебя нет опыта работы. Под руководством наставников, прямо «в поле» можно получить разносторонний опыт работы в отрасли, которая мне очень интересна. Здорово, что мы не ограничимся узкой специализацией и при помощи ротаций получим широкий опыт и знания.